办公室

里综合办公室工作职责：

1、行政处理，做好文件的登记、送阅及整理存档工作；

2、负责教务处文件的、发放工作；

3、教务处印章的使用和管理工作；

4、负责教务处差旅费的报销工作；

5、按年度将教学管理文件及进行归档等工作；

6、教务处报刊、杂志、的征订工作；

7、教务处网页的建设、更新等工作；

8、负责教务处召集的全校性会议的通知及会务工作；

9、教务处考勤、岗位津贴统计报表、节假日值班安排等工作；

10、教务处办公用品的采购、领取及保管等工作；

11、、教职工及其他来访人员引导和接待工作；

12、完成处交办的其他工作；

13、固定资产申报。

扩展

教授是里的主体，里主导性的工作是由教授承担的。教授的职能与副教授不同。在知识上，对教授的要求与副教授没有什么两样。

但是在方法上有个重大的差别：一个教授不仅掌握并能熟练运用本学科已有的方法，并且他必须对本学科的方作出过贡献，也就是说，他在遇到一个课题时不仅知道如何运用已有的方法来解决它，而且能够或者已经创造出某种方法来为解决相关问题思路和手段。

教授和副教授一样要承担本科生教学和指导研究生的工作，特别是指导研究生在现有的知识、方法储备中没有现成的东西可以利用时，去完成开创性的工作。除此之外，教授还要促进本学科全世界范围内的发展。

他必须对本学科有清晰的了解，和本行的有便利的交流，通过定期主持学术会议和学术项目的方式来培养和训练本学科的高级研究人员，他们进行集体协作，以完成科学所提出的任务。

教授的不同分类

1、现下“教授”都是聘任制的。

2、“特聘教授”，顾名思议，是特殊（特别）聘任的教授，本身是教授。

3、“客坐教授”，是“客情”聘请的学者，不定期的来作报告，搞讲座。本人可能不是教授，而是名人、官员、企业家、发明者，等等。

4、“兼职教授”，校际间、学校与社会间，互相聘请讲课的教授。本身是教授，实际讲课或搞科研、带研究生。

5、“荣誉教授”，是对知名的老教授、有成就的老，授予的荣誉称号。

6、一般教授，是聘任的正高级职称，既上课、又搞科研、带研究生，也是学术带头人。

参考：百度百科—教师职称

里综合办公室的具体工作职责：

1、行政处理，做好文件的登记、送阅及整理存档工作；

2、负责教务处文件的、发放工作；

3、教务处印章的使用和管理工作；

4、负责教务处差旅费的报销工作；

5、按年度将教学管理文件及进行归档等工作；

6、教务处报刊、杂志、的征订工作；

7、教务处网页的建设、更新等工作；

8、负责教务处召集的全校性会议的通知及会务工作；

9、教务处考勤、岗位津贴统计报表、节假日值班安排等工作；

10、教务处办公用品的采购、领取及保管等工作；

11、、教职工及其他来访人员引导和接待工作；

12、完成处交办的其他工作；

13、固定资产申报。

扩展

教师职称是里教师的职称，分为助教、讲师、副教授、教授四个级别。其中：助教的主要任务是协助教学。讲师是能够开设一门或一门以上课程的教师。

副教授原则上不仅具有开课的能力，对本学科的整体情况有充分的了解，自己主持研究项目，而且能把最新的研究用学术研讨会的形式不断开设成新课。教授是里的主体，里主导性的工作是由教授承担的。

教授的职业分类：

1、现下“教授”都是聘任制的；

2、“特聘教授”，顾名思议，是特殊（特别）聘任的教授，本身是教授；

3、“客坐教授”，是“客情”聘请的学者，不定期的来作报告，搞讲座。本人可能不是教授，而是名人、官员、企业家、发明者，等等；

4、“兼职教授”，校际间、学校与社会间，互相聘请讲课的教授。本身是教授，实际讲课或搞科研、带研究生。

5、“荣誉教授”，是对知名的老教授、有成就的老，授予的荣誉称号；

6、一般教授，是聘任的正高级职称，既上课、又搞科研、带研究生，也是学术带头人。

参考来源：海南教务处-综合办公室职责

参考来源：百度百科-教师职称

一、文书工作
1、负责归纳制定会每学期、每月的工作计划、总结以及负责其它各种相关的文字书写工作；定期公布会工作的进程,增加其透明度。
2、负责记录部长例会,团例会,团委对会召开的一切会议等；定期收集各部门会议
记录,对其进行归纳整理,并定期相关意见书报上级审阅,使上级了解会最新动态,以便做出相应调整,从而形成快速,准确的信息传达、沟通机制。
二、上传下达
1、执行团的决议,落实团布置的工作任务, 协助团开展日常工作,管理全院学
生会人事档案,整理会日常活动。
2、跟进部门会议、活动,做好部门间的沟通工作,掌握各部门动态。
3、发挥桥梁作用,及时反馈各年级信息,增进会和各年级之间的沟通和交流,使之更好地改进工作,服务同学。
三、档案及管理
1、负责会内部制度及日常事务相关的管理,
收集与管理,如盖章,、、奖状等。
2、负责团委、会各种的汇总、整理以及备案；收集部门每月工作计划和总结,各
项活动的的计划、策划书与总结、活动照片以及影音等,各部门在活动前的计划和活动
后的总结应整理好后交予秘书处,并由秘书处整理存档。
3、负责清点管理会成员的、档案的管理工作,进行档案的。
4、定期就档案进行全面整理,对新档案进行整理、归类、保存。
5、负责账目的管理,以及各部门举办活动经费的申请与报销工作,定期做好财务总结工作并
定期向上级汇报。
四、其他工作安排
1、参与各项活动配合会的工作计划,完成好本职工作,积极协助其他各部工作,发挥好桥梁纽带作用,使各部门之间建立良好的工作体,方便工作顺利进行,促进会各项工作顺利完成。
2、配合宣传部、记者站等部门进行宣传活动,及时快捷的为其他部门所需活动相关资
料。